お役立ちコラム

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企業が知っておきたい悪質口コミと名誉毀損の実情とは?―判例・対処法を徹底解説

2025.04.08 一般企業法務

企業が知っておきたい悪質口コミと名誉毀損の実情とは?―判例・対処法を徹底解説

企業の評判は売上や信用力にも大きく影響します。 しかし、インターネットの普及に伴って、SNSや口コミサイトへ“...

2025年4月施行「育児・介護休業法」及び関連法令改正|企業が押さえるべきポイントと実務対応

2025.04.01 労務

2025年4月施行「育児・介護休業法」及び関連法令改正|企業が押さえるべきポイントと実務対応

2025年4月1日施行の育児・介護休業法及び関連法令(以下ではまとめて「育児・介護休業法等」といいます。)の改...

M&Aに弁護士は必要?専門性・費用・活用メリットを徹底解説

2025.04.01 M&A・組織再編

M&Aに弁護士は必要?専門性・費用・活用メリットを徹底解説

M&Aを検討する際、「弁護士に依頼すべきなのか、それとも仲介会社だけで十分なのか」と悩まれる経営者の...

デューデリジェンスの費用を徹底解説:相場・内訳から費用対効果を高めるポイントまで

2025.03.24 M&A・組織再編

デューデリジェンスの費用を徹底解説:相場・内訳から費用対効果を高めるポイントまで

デューデリジェンス(以下、DD)は、M&Aや事業承継を検討するうえで欠かせないプロセスの一つです。 ...

問題社員を解雇するためにはどうすればよい?|社内トラブルを未然に防ぐ対処法を弁護士が解説

2025.03.20 労務

問題社員を解雇するためにはどうすればよい?|社内トラブルを未然に防ぐ対処法を弁護士が解説

「社員同士のトラブルを繰り返して職場の雰囲気を悪化させている」「業務命令に従わない・勤務態度に問題がある」――...

事業承継を行ううえで必要な契約書|各契約書のポイントも踏まえて弁護士が分かりやすく解説

2025.03.19 一般企業法務M&A・組織再編

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事業承継を円滑に進めたいと考える経営者の方々にとって、「どのような契約書が必要なのか」「どのタイミングで書類を...

問題社員を解雇できる条件とは?社労士資格を持つ弁護士が解説する正当な解雇のポイントと注意点

2025.03.18 一般企業法務

問題社員を解雇できる条件とは?社労士資格を持つ弁護士が解説する正当な解雇のポイントと注意点

企業の経営者や人事・法務担当者の方々の中には、「どうしても解雇したい従業員がいるが、正当な条件を満たせているの...

就業規則における賃金規程の重要性|トラブル回避と企業リスクを最小化するための作成時のポイント

2025.03.17 一般企業法務

就業規則における賃金規程の重要性|トラブル回避と企業リスクを最小化するための作成時のポイント

近年、就業規則や賃金規程の整備は、人材確保や労働トラブル防止の観点でますます重要視されるようになってきましたが...

事業承継における株式譲渡のポイント|スムーズな承継を実現するための手順や対応を税制を踏まえて解説

2025.03.10 M&A・組織再編

事業承継における株式譲渡のポイント|スムーズな承継を実現するための手順や対応を税制を踏まえて解説

事業承継を考える際、株式譲渡はスムーズな経営権の移行に有効な手段です。 しかし、「どのように進めればよいのか」...

ベンチャー企業がストックオプションを活用するメリット|制度設計のポイントと注意点を解説

2025.03.09 資金調達

ベンチャー企業がストックオプションを活用するメリット|制度設計のポイントと注意点を解説

ストックオプションは、資金力が限られるベンチャー企業にとって、有能な人材を確保し、モチベーションを高める有効な...

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